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    容城微訊

    容城縣公開(kāi)招聘征遷安置工作人員公告

    2020-05-24 17:23:05 來(lái)源: 容城微訊

      根據(jù)容城縣征遷安置工作需要,經(jīng)縣政府批準(zhǔn),決定公開(kāi)招聘征遷安置工作人員。

      一、招聘數(shù)額及條件

      (一)具有雄安新區(qū)三縣戶籍;

      (二)遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;

      (三)身體健康,吃苦耐勞,三年內(nèi)能夠正常工作;

      (四)全日制本科及以上學(xué)歷,年齡18-35周歲(年齡計(jì)算截止日期為2020年5月1日);

      (五)招聘崗位及具體條件為:

      受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿的,正在接受調(diào)查的,或曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除公職的,被列入失信被執(zhí)行人的,以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員不得應(yīng)聘。

      二、網(wǎng)上報(bào)名

      (一)報(bào)名時(shí)間:2020年5月27日上午9:00-5月30日下午5:00。每人限報(bào)一個(gè)崗位,并填寫(xiě)是否服從調(diào)劑。

      (二)報(bào)名網(wǎng)址:https://bdyw2020.ibaoming.net/

      (三)本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員注冊(cè)個(gè)人基本信息、照片上傳、報(bào)名、查詢資格審核結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)、打印準(zhǔn)考證、查詢成績(jī)等均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。上傳的本人電子照片具體要求為:本人近期免冠正面電子證件照片(藍(lán)底或白底證件照,JPG或JPEG格式,照片寬度不低于295像素,高度不低于413像素,文件大小不超過(guò)200KB)。

      (四)報(bào)名時(shí)請(qǐng)將畢業(yè)證(應(yīng)屆高校畢業(yè)生需提供在讀證明)、身份證、戶口本等電子照片發(fā)至13930202388@163.com郵箱,以便審核。要求:掃描件清晰、大小適中 、分類有序、JPG格式, 將所提供各項(xiàng)資料統(tǒng)一放在一個(gè)文件夾并以“考生姓名+身份證號(hào)碼”為文件名進(jìn)行壓縮上傳。請(qǐng)考生如實(shí)、誠(chéng)信提供自身有效證件!

      (五)資格初審合格,繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。繳費(fèi)截止時(shí)間為2020年5月31日上午10:00。

      (六)繳費(fèi)成功的考生,2020年6月2日上午9:00登錄報(bào)名網(wǎng)站自行打印《筆試準(zhǔn)考證》。

      (七)網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制。報(bào)考人員必須承諾履行《誠(chéng)信承諾書(shū)》,對(duì)提交審核報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報(bào)的信息與事實(shí)不符的,取消聘用資格,情節(jié)嚴(yán)重的記入誠(chéng)信檔案。

      (八)實(shí)際報(bào)名人數(shù)與招聘崗位達(dá)不到2:1的,將擇優(yōu)聘用或核減該崗位名額。 網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:400-1629-400。

      三、筆試

      (一)筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。

      (二)筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《行政職業(yè)能力測(cè)試》。內(nèi)容包括政治理論、法律、計(jì)算機(jī)操作與應(yīng)用、公文等知識(shí)。

      (三)根據(jù)招聘計(jì)劃和筆試成績(jī),分崗位按1:2的比例確定進(jìn)入面試人選,不足規(guī)定比例的全部進(jìn)入面試。崗位內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的全部進(jìn)入面試。

      (四)筆試成績(jī)?nèi)諆?nèi)在報(bào)名網(wǎng)站公布。

      四、面試

      (一)面試時(shí)間、面試地點(diǎn)另行通知。

      (二)面試內(nèi)容:工作適應(yīng)能力、應(yīng)變與自我控制能力、語(yǔ)言表達(dá)與儀表舉止等。

      (三)面試成績(jī)滿分為100分,每半場(chǎng)公布一次面試成績(jī)。

      綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

      五、體檢

      依據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分順序,按崗位招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入體檢人員名單。比例內(nèi)末位總成績(jī)并列時(shí),優(yōu)先進(jìn)入體檢的順序?yàn)椋孩倜嬖嚦煽?jī)高的;②全日制院校畢業(yè)學(xué)歷層次高的;③符合報(bào)考崗位規(guī)定學(xué)歷畢業(yè)時(shí)間早的。

      體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。初次體檢不合格人員允許復(fù)查一次,復(fù)查仍不合格者,取消聘用資格。

      六、考察考核

      通過(guò)查閱檔案等方式對(duì)擬招聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況進(jìn)行考察考核,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

      七、公示

      筆試成績(jī)、面試成績(jī)及綜合成績(jī)均面向社會(huì)公布,公示期為七天。

      對(duì)體檢、考察考核以及公示期間經(jīng)舉報(bào)查實(shí)的不合格人員,不予聘用,依次遞補(bǔ)。

      八、人員管理及薪酬待遇

      公示期滿后,對(duì)公示人員無(wú)異議的(有異議的需查清后)擬聘用人員辦理入職手續(xù)。對(duì)無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者,取消聘用資格。

      聘用人員采取勞務(wù)派遣用工方式,試用期一個(gè)月。試用合格后簽訂勞動(dòng)合同,合同期三年。合同期滿,雙方另行協(xié)商合同續(xù)簽事宜。

      工資待遇按照征遷安置工作錄入文員待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;勞務(wù)派遣公司負(fù)責(zé)繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn),個(gè)人部分由勞務(wù)派遣公司代扣代繳。

      監(jiān)督舉報(bào)電話:0312-5600304。

      注:請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)址發(fā)布的相關(guān)公告。

    2020年5月23日

    責(zé)任編輯: 王曉娟
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