9月10日，雄安新區項目一線百日行總結大會暨“十月突破”啟動儀式在雄安新區高鐵站樞紐片區施工現場舉行。會上，雄安新區評選出100名“雄安工匠”。

　　8月以來，雄安集團組織開展了百名“雄安工匠”評選活動，通過參建單位、建設單位和雄安集團層層評選，最終選拔出100名“雄安工匠”。

　　高質量發展離不開工匠精神，創造“雄安質量”更需要“雄安工匠”。據介紹，“雄安工匠”覆蓋鋼筋工、混凝土工、砌筑工、架子工等16個專業工種，年齡最小者25歲，最大58歲，平均年齡41.7歲，涉及參建企業33家。3個多月來，雄安集團投資增長300億元，容東安置房全面出正負零，322棟建筑節節高升；雄安商務服務中心會展中心提前實現主體封頂；高鐵站樞紐片區建設全力沖刺，“雄安質量”深入人心。這百名“雄安工匠”主要是在“百日攻堅”活動中涌現出的先進建設者。

　　“工匠精神是一種敬業、專注的精神，從圖紙到鋼筋綁扎，再到混凝土質量的把控等每一個環節、每一道工序，都要一絲不茍地去對待，精工細作。”“雄安工匠”代表周向東表示，未來的工作中，將從每一個細節去認真落實，保證每一個環節的質量，真正落實“雄安質量”。

　　本次頒獎嘉賓由新區各參建單位中的10位全國勞動模范擔任，這是勞模精神的傳承，也是工匠精神的弘揚，更是鐵人精神的踐行。會上，雄安新區在總結“百日攻堅”經驗的基礎上，還啟動了“十月突破”活動，進一步提升質量安全管理水平，推廣片區建設管理成功模式，開創新區大規模建設新局面。（記者張偉亞）